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人材育成ポイント

株式会社ジー・キューブ|後編 半導体で培った「管理の思想」が、人工骨をつくる── メディカルへの越境、循環型教育、西村賢治が描く未来
5 min

株式会社ジー・キューブ|後編 半導体で培った「管理の思想」が、人工骨をつくる── メディカルへの越境、循環型教育、西村賢治が描く未来

この記事を読むのにかかる時間: 6 分「半導体の会社が、なぜ人工骨を?」――そう問われることも少なくない。だが、西村賢治

2026.09.08
株式会社アイテス|後編(第3回・第4回)ミクロの世界の探偵たち── 「犯人探し」に挑む、解析エンジニアの現場
6 min

株式会社アイテス|後編(第3回・第4回)ミクロの世界の探偵たち── 「犯人探し」に挑む、解析エンジニアの現場

この記事を読むのにかかる時間: 6 分SEMICON.TODAY 特別インタビュ

2026.08.25
半導体輸出管理の現場で何が起きているのか?――該非判定・顧客審査・営業判断をつなぐ人材の価値
ビジネス 6 min

半導体輸出管理の現場で何が起きているのか?――該非判定・顧客審査・営業判断をつなぐ人材の価値

この記事を読むのにかかる時間: 6 分2026年2月12日、米商務省産業安全保障

2026.05.18
半導体求人の最新動向――設備保全・品質保証・装置立上げで高まる「量産を回せる人材」需要
ビジネス 投資 6 min

半導体求人の最新動向――設備保全・品質保証・装置立上げで高まる「量産を回せる人材」需要

この記事を読むのにかかる時間: 6 分半導体業界の採用動向を見るとき、先端ノード

2026.05.27
先端パッケージ時代に価値が上がる5つの人材タイプ――実装・熱・テストを横断できる人材は何が違うか
投資 6 min

先端パッケージ時代に価値が上がる5つの人材タイプ――実装・熱・テストを横断できる人材は何が違うか

この記事を読むのにかかる時間: 6 分AI半導体の競争は、微細化だけで優劣が決ま

2026.05.26
求人票は景気指標になるか!?―-半導体各社はいまどんな人材を求めているのか
投資 5 min

求人票は景気指標になるか!?―-半導体各社はいまどんな人材を求めているのか

この記事を読むのにかかる時間: 6 分半導体業界の景気や何が業界の中心になってい

2026.04.23
半導体の経理・FP&Aと投資・償却・稼働をつなぐ――設備産業で説明責任が増す背景
ビジネス 5 min

半導体の経理・FP&Aと投資・償却・稼働をつなぐ――設備産業で説明責任が増す背景

この記事を読むのにかかる時間: 6 分半導体産業は、売上の伸びだけで企業の強さを

2026.04.13
半導体の「人手不足」はなぜ続くのか!?国内投資の拡大と技能の細分化、育成網の再設計
ビジネス 投資 6 min

半導体の「人手不足」はなぜ続くのか!?国内投資の拡大と技能の細分化、育成網の再設計

この記事を読むのにかかる時間: 6 分半導体産業は、設計(回路・ソフト)から前工

2026.03.12
連載:半導体の世界をのぞいてみよう⑩迷わない「半導体業界への入り方」:会社名より“役割”で選ぶキャリア
投資 6 min

連載:半導体の世界をのぞいてみよう⑩迷わない「半導体業界への入り方」:会社名より“役割”で選ぶキャリア

この記事を読むのにかかる時間: 6 分半導体業界は「理系の世界」「専門用語だらけ

2026.02.19
連載:半導体の世界をのぞいてみよう⑨半導体の仕事図鑑:「難しい」は誤解。分業で動く“超チームスポーツ”の正体
投資 6 min

連載:半導体の世界をのぞいてみよう⑨半導体の仕事図鑑:「難しい」は誤解。分業で動く“超チームスポーツ”の正体

この記事を読むのにかかる時間: 6 分半導体という言葉を聞くと、「理系じゃないと

2026.02.18
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