SMIC 2025年、売上16.2%増、利益39.0%増の好決算を発表

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この記事のポイント

• 2025年度、SMICの売上高は前年比16.2%増の93億2700万ドルを記録。
• 純利益は同39.0%増の6億8500万ドルと大幅に増加。
• 稼働率は8ポイント上昇し93.5%に、粗利率は21.0%に向上。
• AI、データセンター、自動運転分野の需要増が業績を牽引。
• 2026年は「戦略的機会の年」と位置づけ、技術力強化と事業拡大を推進。

2025年度 財務ハイライト

国際財務報告基準（IFRS）に基づき、以下の財務情報が作成されました。

売上高は、2024年の80億3000万ドルから16.2%増加し、2025年には93億2700万ドルに達しました。

粗利率は、2024年の18.0%から2025年には21.0%に向上しました。

当期純利益は、2024年の4億9300万ドルから39.0%増加し、2025年には6億8500万ドルとなりました。

利息、税金、減価償却費、償却前利益（EBITDA）は、2024年の43億8000万ドルから20.0%増加し、2025年には52億5600万ドルとなりました。

株主の皆様へ

株主および投資家の皆様へ

2025年はSMIC創業25周年の節目であり、改革をさらに深化させ、質の高い発展を推進する変革の年となりました。

当社は引き続き中核事業の発展に注力し、プロジェクトの円滑な進捗を確保し、事業業績において新たな高みを達成しました。複雑で変動の激しい外部環境に直面しながらも、当社はウェハー製造への深い関与という長期戦略にコミットし、着実に生産能力を拡大しました。月間生産能力は100万枚の標準ロジック8インチウェハー相当を超え、売上高は前年比16.2%増の93億2700万ドルとなり、世界第2位の純粋なウェハーファウンドリとしての地位をさらに確固たるものにしました。稼働率は前年比8ポイント増の93.5%に達し、減価償却費の大幅な増加にもかかわらず、粗利率は前年比3ポイント増の21%に向上しました。同時に、SMNCの少数株主買収、SMSCへの資本注入と増資など、将来の発展のための強固な基盤を築くプロジェクトにおいて実質的な進展がありました。

本年、当社は技術的ブレークスルーを推進し続け、オープンな協力を通じて増分成長を促進し、産業チェーンとの相乗効果による共通の発展を図りました。下流のアプリケーションシナリオが多様化し、人工知能、データセンター、自動運転などの分野が業界を新たな急速成長サイクルに導き、消費者向け電子機器などのスマート端末がアップグレード・イテレーションを繰り返し、産業チェーンのローカルトランスフォーメーションが加速しました。これらすべてが、中・ハイエンド分野における国内チップ製造の需要をさらに押し上げました。このような状況下で、当社は新生産力の育成と発展を優先し、持続的なイノベーションを通じて中核競争優位性を統合しました。2025年、当社は売上高の8.3%に相当する7億7400万ドルという高い水準の研究開発投資を維持しました。当社は技術革新システムを洗練させ、顧客ニーズに積極的に対応し、プロセス・イテレーションと製品アップグレードを継続的に推進しました。同時に、当社はサプライチェーンのパートナーとの産業チェーン協力を実施し、先端パッケージング研究開発センターを設立し、産業の質の高い発展を支援しました。

本年、当社は人的資源の強化、心温まる企業文化の育成、そしてグリーンで持続可能な発展の全面的推進を継続しました。産業景観の深く進化する変化に直面し、当社は、IC産業における競争が人材獲得競争に帰結することを十分に認識しています。当社は優秀な若手幹部を選抜・育成し、人材パイプラインの開発を全面的に強化しました。人材採用においては、新卒者の採用を継続的に強化し、専門エリートやハイエンド専門家を積極的に導入しました。人材定着においては、肯定的なインセンティブの強化や多様な報酬制度の実施などの措置を通じて、従業員の責任感、使命感、帰属意識を育みました。常に人本主義の哲学を遵守し、当社は「人々、環境、社会への配慮」という企業社会的責任を一貫して実践し、グリーンで持続可能な発展の回復力を強化し、人間的なケアを深め、当社と社会の共通の発展を達成しました。

2026年は、産業発展における戦略的機会とウィンドウの年であり、SMICが勢いを捉え、全体的利益に貢献し、積極的な行動を取り、変革のためのイノベーションを受け入れ、協調的なイノベーションを追求するための重要な年となります。当社は、安全確保、プロジェクト遂行、技術強化、新ドライバー拡大、有能なチーム構築、オペレーション最適化、コスト管理、リスク軽減、変化する環境への適応、人間的ケアの深化という10の重点事項に焦点を当てています。当社は、競争優位性を統合・拡大し、ボトルネック制約を克服し、弱点を強化することで、激しい国内外の競争において戦略的イニシアチブを掴み、「一つのSMIC、グローバルオペレーション」という戦略的レイアウトを推進する上でより大きなブレークスルーを達成し、新時代におけるSMICの新たな栄光を創造するために努力します！

ここに、当社取締役会および経営陣を代表して、長年にわたりSMICの発展に関心を寄せ、支援してくださったすべての株主および各界の皆様に、心からの感謝と最も深い敬意を表します。

劉訓峰

取締役会会長

上海、中国 2026年3月26日

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